Các đồng chí lãnh đạo tỉnh tìm hiểu tình hình hoạt động của Trường phổ thông thực hành chất lượng cao Nguyễn Tất Thành thuộc Trường Cao đẳng Sư phạm Hòa Bình.
Với chức năng, nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng giáo viên, cán bộ quản lý giáo dục Mầm non, tiểu học và THCS; liên kết đào tạo trình độ đại học cho đội ngũ giáo viên, cán bộ quản lý trường Mầm non, tiểu học và THCS; đào tạo nguồn nhân lực các ngành ngoài sư phạm cho địa phương và các tỉnh lân cận. Bồi dưỡng chuẩn hóa trung học hoàn chỉnh, cao đẳng, đại học. Nghiên cứu và ứng dụng các giải pháp khoa học cơ bản, khoa học GD-ĐT và phát triển xã hội. Nhiều năm qua, trường CĐSP Hòa Bình đã thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị được giao, đáp ứng yêu cầu về đội ngũ giáo viên trong và ngoài tỉnh. Tuy nhiên, do yêu cầu đào tạo nguồn nhân lực sư phạm ngày càng giảm, năm 2015, nhà trường chỉ tuyển được 408 HSSV, đạt 42,94% chỉ tiêu; năm 2016, tuyển 232 HVVS đạt 25, 92% chỉ tiêu. Từ năm 2015 - 2017, nhà trường tổ chức các lớp bồi dưỡng cho 591 học viên cán bộ quản lý các trường mầm non, tiểu học, THCS. Liên kết với các trường Đại học Sư phạm mở các lớp đại học vừa học vừa làm cho 842 học viên là nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục các cấp học. Tổng số 2.240 HSSV tốt nghiệp các hệ cao đẳng, trung cấp, vừa học vừa làm. Từng bước nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên và cán bộ quản lý. Ngoài ra, nhà trường đã xây dựng và đưa vào hoạt động mô hình trường phổ thông chất lượng cao và trường cơ sở giáo dục thực hành mầm non.
Cùng với kết quả đạt được, nhà trường còn một số khó khăn, vướng mắc như: công tác tuyển sinh giảm; thiếu nhân viên hành chính phục vụ; nguồn kinh phí cấp hàng năm tính theo số lượng thực tế HSSV nên không đủ chi lương và các hoạt động chuyên môn...Cùng với phương hướng, nhiệm vụ, giải pháp giai đoạn 2017-2020, Nhà trường đã có đề xuất xin chủ trương của tỉnh về biên chế CBGV, đầu tư cơ sở vật chất, trang thiết bị, kinh phí, mở rộng ngành nghề đào tạo…