(HBĐT) - Là một trong những người lao động (NLĐ) làm việc lâu năm ở bộ phận sản xuất của Công ty TNHH Sankoh Việt Nam tại Khu công nghiệp Bờ trái sông Đà (TP Hoà Bình), chị Bùi Thị Ngân chia sẻ: Việc thực hiện các chế độ, chính sách quan tâm đến đời sống, sức khoẻ NLĐ và môi trường an toàn tại doanh nghiệp (DN) là yếu tố quan trọng, đảm bảo các quyền lợi, giúp chúng tôi yên tâm gắn bó với công ty.

Hoạt động trong lĩnh vực sản xuất linh kiện điện tử, Công ty TNHH Sankoh Việt Nam có trên 640 NLĐ đang làm việc, trong đó 578 lao động hợp đồng xác định thời hạn, 62 lao động hợp đồng xác định thời hạn từ   12 - 36 tháng. Các loại báo cáo định kỳ như: tình hình sử dụng lao động và dự kiến sử dụng lao động; tình hình tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bảo hộ lao động… được công ty thực hiện đầy đủ. 

Bà Trần Thị Tuyết, Phó trưởng phòng Hành chính công ty cho biết: Cùng với xây dựng nội quy, thoả ước lao động tập thể, thực hiện các quy định về giờ làm việc, nghỉ ngơi, công tác an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ), cải thiện điều kiện làm việc cho NLĐ luôn được chú trọng. Đối với công tác ATVSLĐ đã thiết lập mạng lưới an toàn với 19 người. Công ty đã khai báo sử dụng 2 máy nén khí trong sản xuất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động; định kỳ hàng năm tổ chức huấn luyện ATVSLĐ cho tất cả NLĐ làm việc tại các dây chuyền; xây dựng nội quy, quy trình vận hành các loại máy, thiết bị...

Định kỳ hàng tháng, nhân viên làm công tác an toàn, phụ trách mạng lưới an toàn viên phối hợp nhóm môi trường tự kiểm tra ATVSLĐ. Qua công tác tự kiểm tra hệ thống điện, thiết bị phòng cháy chữa cháy (PCCC), vệ sinh lao động, bảo hộ lao động… giúp lưu lại các hình ảnh làm cơ sở giao các bộ phận liên quan khắc phục và báo cáo lên hệ thống quản lý của nhóm qua ứng dụng Sky trước khi tập hợp báo cáo lãnh đạo công ty. Công ty còn lập tổ tiết kiệm điện trên nhóm Sky, phối hợp Điện lực TP Hòa Bình kiểm soát lượng điện tiêu thụ hàng ngày, lập biểu theo dõi tháng để giảm tối đa lượng điện tiêu thụ, góp phần bảo vệ môi trường, an toàn trong sản xuất.

Để cải thiện điều kiện làm việc, công ty bố trí bộ phận kỹ thuật chuyên nghiên cứu cải tiến máy móc, thiết bị, giảm tối đa sức lao động, tăng năng suất; sử dụng robot thu gom, vận chuyển sản phẩm từ các dây chuyền đến bộ phận kiểm tra hàng trước khi xuất xưởng.

Nhiều năm qua, công ty không để xảy ra tai nạn lao động. Công tác ATVSLĐ, điều kiện làm việc của NLĐ từng bước được cải thiện. Doanh nghiệp cũng đã thành lập bộ phận y tế đảm bảo lực lượng, có khu sơ cấp cứu theo quy định. Hàng năm, NLĐ được cấp phát đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân, bảo hộ lao động (áo, mũ, khăn), được khám sức khỏe định kỳ tại Trung tâm Y tế Hòa Bình.

Thực hiện các kiến nghị của đoàn kiểm tra liên ngành TP Hòa Bình, công ty đã hoàn thiện hệ thống PCCC tự động, hệ thống cấp nước chữa cháy ngoài nhà và các bình chữa cháy xách tay; phối hợp diễn tập PCCC định kỳ; tuyên truyền, phổ biến pháp luật và kiến thức PCCC cho toàn thể cán bộ, NLĐ; mua bảo hiểm cháy nổ bắt buộc theo quy định; sắp xếp vật tư, hàng hoá, các chất dễ cháy đảm bảo khoảng cách an toàn với thiết bị điện. Trong sử dụng các loại hoá chất phục vụ sản xuất linh kiện điện tử, công ty đã ghi nhãn, phiếu an toàn, xây dựng biện pháp phòng ngừa, ứng phó sự cố; bố trí nội quy an toàn tại kho bảo quản và huấn luyện an toàn cho người sử dụng hoá chất.