Với việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, xã Mai Hạ (Mai Châu) phát huy tốt vai trò lãnh đạo của đội ngũ CBĐV trong vận động nhân dân tham gia xây dựng NTM.

Với việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, xã Mai Hạ (Mai Châu) phát huy tốt vai trò lãnh đạo của đội ngũ CBĐV trong vận động nhân dân tham gia xây dựng NTM.

(HBĐT) - Xác định rõ nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên (CBĐV) cấp cơ sở là nền tảng, điều kiện quan trọng để nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở (TCCS) Đảng, những năm qua, Đảng bộ huyện Mai Châu đã thường xuyên, chú trọng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ từ cơ sở. Từ đó tạo được bước đột phá về chất lượng TCCS Đảng và đội ngũ CBĐV các cấp trong toàn Đảng bộ huyện.

 

Đồng chí Vì Thị Thùy Dung, Phó trưởng Ban Tổ chức Huyện ủy Mai Châu nhấn mạnh: Công tác tạo nguồn, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ huyện được chăm lo, phát huy tốt vai trò tiền phong, gương mẫu, năng động, sáng tạo của  đội ngũ CBĐV trong toàn Đảng bộ. Tính đến ngày 31/12/2013, tổng số cán bộ xã, thị trấn trong toàn huyện có 453 người. Trong đó có 442 người là dân tộc thiểu số, chiếm 97,57%. Về trình độ văn hóa bậc tiểu học có 5 người, chiếm 1,1%; THCS 78 người, chiếm 17,22%; THPT 369 người, chiếm 81,46%. Về trình độ chuyên môn, sơ cấp 20 người, chiếm 4,42%; trung cấp 248 người, chiếm 54,75%; cao đẳng và đại học 52 người, chiếm 11,48%. Trình độ chính trị sơ cấp 73 người, chiếm 16,11%; trung cấp 242 người, chiếm 53,42%, cao cấp 2 người, chiếm 0,44%. Tính đến nay, 100% cán bộ công chức xã được bồi dưỡng kiến thức quản lý Nhà nước từ ngạch cán sự đến ngạch chuyên viên. Để tích cực nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ quản lý ở cơ sở, Huyện ủy đã cử 41 cán bộ xã, thị trấn đương nhiệm, 20 cán bộ là nguồn kế cận đi học lớp cao đẳng quản lý kinh tế. Đồng thời, phối hợp, liên kết với các trường tổ chức mở lớp đào tạo trung cấp quản lý kinh tế nông nghiệp cho 90 đồng chí; mở lớp trung cấp chính trị - hành chính cho 77 đồng chí; mở lớp quản lý Nhà nước chương trình chuyên viên cho 69 đồng chí; tạo điều kiện cho 9 đồng chí đi học lớp trung cấp Quản lý văn hóa và trung cấp Luật; 15 đồng chí đi học lớp trung cấp hành chính được mở tại tỉnh.

 

Qua kết quả đánh giá chất lượng cán bộ năm 2013, đối với cán bộ cấp trưởng, phó phòng và tương đương cấp huyện,  có 117 đồng chí được đánh giá. Trong đó, có 51 đồng chí được xếp mức hoạt thành xuất sắc chức trách nhiệm vụ, đạt 43,59%; hoàn thành tốt chức trách nhiệm vụ có 63 đồng chí, đạt 53,85%; hoàn thành nhiệm vụ có 2 đồng chí, chiếm 1,71%, chưa hoàn thành nhiệm vụ 1 đồng chí chiếm 0,85%. Đối với các chức danh chủ chốt xã, thị trấn, trong tổng số 118 đồng chí được đánh giá, có 55 đồng chí được xếp mức hoàn thành xuất sắc chức trách, nhiệm vụ, đạt 46,61%; hoàn thành tốt chức trách nhiệm vụ có 60 đồng chí, đạt 50,85%; hoàn thành nhiệm vụ 3 đồng chí, chiếm 2,54% so với tổng số cán bộ lãnh đạo quản lý được đánh giá. So với năm 2008, 100% cán bộ được xếp loại chỉ được xếp mức hoàn thành nhiệm vụ.

 

Chất lượng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp cơ sở được nâng lên đã tích cực góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động của TCCS Đảng. Huyện đã hoàn thành xóa xóm, bản trắng đảng viên từ năm 2011, giảm chi bộ ghép, tăng chi bộ độc lập ở các thôn, xóm. Từ việc, nêu cao vai trò tiền phong, gương mẫu của đội ngũ CBĐV ngay tại các chi bộ thôn, xóm, các chi bộ trong toàn huyện đã nâng số lần sinh hoạt trong năm lên bình quân từ 12 - 14 lần. Tỷ lệ đảng viên dự sinh hoạt Chi bộ bình quân đạt trên 95%. Số đảng viên tham gia phát biểu ý kiến trong từng cuộc họp đạt từ 55 - 60%; 100% chi bộ đều có đầy đủ các loại sổ sách theo quy định, trong đó, 60% sử dụng tốt; 100% chi bộ, Đảng bộ đều có bản đăng ký phấn đấu đạt TSVM và đăng ký đảng viên ngay từ chi bộ. 100% chi bộ có Nghị quyết phân công công tác cho đảng viên. Từ đó qua đánh giá chất lượng TCCS Đảng năm 2013, toàn huyện có 47/53 TCCS Đảng đạt TSVM, trong đó có 11 TCCS Đảng đạt TSVM tiêu biểu; 225/265 chi bộ đạt TSVM, trong đó có 42/225 chi bộ đạt TSVM tiêu biểu (có 6 chi bộ đạt TSVM tiêu biểu 3 năm liên tục, 2 chi bộ đạt TSVM tiêu biểu 5 năm liên tục). Toàn huyện có 479/3.668 đảng viên được đánh giá đủ tư cách hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, đạt 13,06%; 2.790/3.668  đảng viên đủ tư cách hoàn thành nhiệm vụ; 386/3.668 đảng viên đủ tư cách, hoàn thành nhiệm vụ và có 13 đảng viên vi phạm tư cách

 

 

 

                                                                     Mạnh Hùng

 

 

 

Các tin khác


Quy định chuẩn mực đạo đức cách mạng của cán bộ, đảng viên giai đoạn mới

Thay mặt Bộ Chính trị, Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng đã ký ban hành Quy định số 144-QĐ/TW (ngày 9/5/2024) Quy định chuẩn mực đạo đức cách mạng của cán bộ, đảng viên giai đoạn mới (Quy định số 144).

Phát huy vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên

Những năm qua, việc thực hiện Quy định số 34-QĐi/TU, ngày 28/01/2019 của Ban Chấp hành (BCH) Đảng bộ tỉnh quy định trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên (CB,ĐV), trước hết là Ủy viên Ban Thường vụ (BTV) Tỉnh ủy, Ủy viên BCH Đảng bộ tỉnh đã đạt kết quả tích cực. Tỉnh ủy coi đây là phương thức lãnh đạo quan trọng của Đảng; là biện pháp thiết thực, hiệu quả góp phần xây dựng, chỉnh đốn Đảng.

Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức phong cách Hồ Chí Minh, xây dựng tỉnh Hòa Bình ngày càng giàu đẹp, văn minh

Bùi Đức Hinh, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh 


Chủ tịch Hồ Chí Minh, vị lãnh tụ thiên tài, kiệt xuất của dân tộc, người thầy vĩ đại của cách mạng Việt Nam. Người "là biểu tượng cao đẹp nhất của chủ nghĩa yêu nước và chủ nghĩa anh hùng cách mạng Việt Nam. Người là kết tinh rạng ngời của đạo đức, trí tuệ, khí phách, lương tri của dân tộc và thời đại”. Trọn cả cuộc đời, Người dâng hiến cho sự nghiệp giải phóng dân tộc, giải phóng giai cấp và giải phóng con người. Tư tưởng, đạo đức, phong cách của Người là tài sản tinh thần vô giá của Đảng và dân tộc ta. Học tập và làm theo Người là nhiệm vụ hết sức quan trọng, không thể thiếu đối với tất cả các tổ chức đảng, đảng viên trong việc tu dưỡng, rèn luyện, cống hiến và phụng sự đất nước.

Thủ tướng Phạm Minh Chính: Cần đa dạng hóa nguồn lực phát triển nhà ở xã hội

Chiều tối 17/5, tại Trụ sở Chính phủ, Thủ tướng Phạm Minh Chính chủ trì họp với các bộ, ngành bàn các giải pháp tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong đầu tư phát triển nhà ở xã hội, thực hiện Đề án "Đầu tư xây dựng ít nhất 01 triệu căn hộ nhà ở xã hội cho đối tượng thu nhập thấp, công nhân khu công nghiệp giai đoạn 2021-2030”. Cùng dự có Phó Thủ tướng Trần Hồng Hà; lãnh đạo các bộ, ngành, cơ quan Trung ương.

Triển khai hiệu quả nhiệm vụ khoa học lý luận chính trị, bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng

Sáng 17/5, tại Hà Nội, Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh tổ chức Lễ kỷ niệm Ngày Khoa học và Công nghệ Việt Nam (18/5).

Đường Hồ Chí Minh từ kỳ tích đến mạch máu đất nước - Bài cuối: Đi tới tương lai thịnh vượng

Đất nước thống nhất, sứ mệnh của đường mòn Trường Sơn đã hoàn thành. Nhưng một ước muốn lại cháy bỏng, đó là phát huy giá trị của tuyến đường lịch sử này trong phát triển kinh tế - xã hội hôm nay. Ước vọng đó thành hiện thực khi ngày 5/4/2000, tại bến phà Xuân Sơn, huyện Bố Trạch, tỉnh Quảng Bình, Thủ tướng Chính phủ đã phát lệnh khởi công xây dựng công trình đường Hồ Chí Minh.

Xem các tin đã đưa ngày:
Tin trong: Chuyên mục này Mọi chuyên mục