(HBĐT) - Theo thống kê của Sở LĐ- TB&XH, lực lượng phụ nữ toàn tỉnh chiếm tỷ lệ trên 51% dân số và 52% lực lượng lao động. Riêng khu vực các cơ quan Nhà nước, cán bộ, công chức, viên chức là nữ, chiếm tỷ lệ trên 70%.
Trong đó, tỷ lệ nữ cán bộ, công chức, viên chức các cơ quan Nhà nước cấp tỉnh là 62%, cấp huyện 85%. Một số ngành nghề xã hội, số cán bộ nữ chiếm vị trí quan trọng và có tỷ lệ cao như: ngành GD&ĐT 80,5%; Y tế 70,8%; Thương mại, dịch vụ 50%; Văn hoá - du lịch 60%. Nhằm nâng cao trình độ của cán bộ nữ, trong 5 năm (2007-2012) thực hiện Luật Bình đẳng giới, tỉnh đã có trên 6.000 lượt cán bộ, công chức nữ từ tỉnh đến cơ sở được đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ, quản lý Nhà nước và lý luận chính trị, chiếm 40% tổng số cán bộ được đào tạo. Trong đó, xét duyệt để cử đi đào tạo sau đại học, chuyên viên chính cho trên 100 cán bộ nữ, chiếm 42% tổng số cán bộ được cử đi đào tạo.
H.L
Phát triển bởi ICT GROUP.
