Tính đến nay, báo cáo thưởng Tết năm 2023 của các doanh nghiệp cho thấy, có doanh nghiệp thưởng Tết cao nhất hơn 1 tỷ đồng, trong khi có nơi chỉ 50.000 đồng.
(Ảnh minh họa - Ảnh: Dân trí)
Trong những ngày cuối năm, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội các địa phương đang gấp rút tổng hợp mức lương, thưởng Tết cho công nhân, lao động. Đến thời điểm này, hàng nghìn doanh nghiệp trên cả nước đã công bố mức thưởng Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán 2023.
Thành phố Đà Nẵng là địa phương có mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất với mức thưởng hơn 1 tỷ đồng, tiếp theo là Bình Dương với gần 900 triệu đồng. Tuy nhiên, mức thưởng cao nhất đến từ doanh nghiệp Đà Nẵng vẫn thấp hơn con số 1,43 tỷ đồng của chính địa phương này Tết năm ngoái.
Trong khi 2 địa phương Thanh Hóa và Bắc Giang có mức thưởng Tết thấp nhất chỉ 50.000 đồng. Dù vậy, Thanh Hóa cũng ghi nhận trường hợp doanh nghiệp FDI thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 cao nhất gần 360 triệu đồng/người. Mức thưởng Tết Dương lịch năm 2023 cao nhất ở địa phương này là 110,5 triệu đồng/người thuộc về một doanh nghiệp dân doanh.
Tại Hà Nội, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội cho biết mức thưởng cao nhất trong 2 dịp Tết đều thuộc về khối doanh nghiệp dân doanh. Cụ thể, các doanh nghiệp thuộc khối này có mức thưởng Tết Dương lịch trung bình là 650.000 đồng/người. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 29,2 triệu đồng và thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Với thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão, Hà Nội ghi nhận mức thưởng bình quân của doanh nghiệp là 3,5 triệu đồng/người. Đơn vị có mức thưởng cao nhất là 400 triệu đồng/người và thấp nhất 500.000 đồng/người.
Mức thưởng trung bình trong dịp Tết Nguyên đán 2023 ở một số tỉnh, thành phố lân cận như Hải Dương, Thái Nguyên, Yên Bái, Vĩnh Phúc, Bắc Giang dao động từ 4,5 - 5,6 triệu đồng, cao hơn mức thưởng trung bình ở Hà Nội.
Trong số các địa phương trên, thưởng Tết cao nhất là 260 triệu đồng thuộc về một doanh nghiệp FDI làm việc ở Vĩnh Phúc, trong khi ở Hải Dương cao nhất 100 triệu đồng, Bắc Giang 120 triệu đồng và Yên Bái 70 triệu đồng.
Trong khi Bắc Ninh ghi nhận mức thưởng cao nhất là 257 triệu đồng vào dịp Tết Dương lịch và 379,8 triệu đồng dịp Tết Nguyên đán, đều thuộc khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI).
Tại TP Hồ Chí Minh, kết quả tổng hợp cho thấy trong dịp Tết Nguyên đán 2023, người lao động được thưởng trung bình 12,88 triệu đồng/người, cao hơn nhiều so với các địa phương khác trên cả nước. Trong đó, mức cao nhất là 759,86 triệu đồng thuộc về doanh nghiệp FDI và thấp nhất là 4 triệu đồng.
Ở Bình Dương, đa số doanh nghiệp thưởng Tết bằng một tháng lương. Trong đó, mức thưởng Tết Quý Mão 2023 bình quân ở địa phương này là 6,13 triệu đồng/người.
Bình Dương cũng ghi nhận mức thưởng cao nhất là 896 triệu đồng cho một người làm việc trong doanh nghiệp dân doanh. Trong khi đó, mức thưởng thấp nhất là 4,68 triệu đồng.
Tại Đồng Nai, doanh nghiệp thưởng Tết Nguyên đán cao nhất là 100 triệu đồng và thấp nhất 2,2 triệu đồng. Trong khi đó, Cà Mau và Bình Phước ghi nhận mức thưởng cao nhất 110 - 113 triệu đồng, thấp nhất 500.000 đồng.
So với các khu vực khác, doanh nghiệp phía Nam có mức thưởng Tết nhỉnh hơn và đa số thưởng một tháng lương cho người lao động.
Nửa năm nay, ảnh hưởng tình hình thế giới, các ngành sản xuất như: gỗ, dệt may bị hụt đơn hàng nên thưởng Tết có xu hướng giảm, trong khi các ngành liên quan đến thực phẩm, nhu cầu thiết yếu ít bị ảnh hưởng.
Mức thưởng Tết được các địa phương công bố dựa vào số liệu báo cáo của một số lượng doanh nghiệp nhất định trên địa bàn. Theo quy định pháp luật, thưởng Tết không bắt buộc mà tùy thuộc điều kiện kinh doanh của doanh nghiệp.
Theo VTV.VN
Năm 2023, toàn tỉnh có 840.451 người tham gia bảo hiểm y tế (BHYT), tăng 6,4% so với năm 2022, đạt 100,2% kế hoạch giao; tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95,23% dân số (vượt 0,03% so với chỉ tiêu được giao năm 2023 tại Quyết định số 546/QĐ-TTg, ngày 29/4/2022 của Thủ tướng Chính phủ).
Đáp ứng mong đợi của bạn đọc cả nước, Báo Nhân Dân đã quyết định in thêm 100.000 bản tranh panorama "Chiến dịch Điện Biên Phủ” từ nguồn xã hội hóa. Từ ngày 20/5, bạn đọc có thể nhận phụ san đặc biệt tại cơ quan thường trú Báo Nhân Dân ở các tỉnh, thành phố.
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) đề xuất Chính phủ ban hành Nghị định điều chỉnh tăng lương tối thiểu vùng từ 1/7, trùng với thời điểm tăng lương khu vực Nhà nước.
Đó là giải pháp quan trọng được tỉnh Hòa Bình quan tâm, thúc đẩy nhằm phát triển thị trường lao động, tạo nhiều việc làm, giúp người lao động (NLĐ) nâng cao thu nhập, ổn định cuộc sống. Theo thống kê hàng năm, toàn tỉnh có khoảng 10.000 người bước vào độ tuổi lao động có nhu cầu việc làm, chưa kể lao động muốn chuyển đổi, tìm kiếm việc làm mới. Trong khi đó, khả năng tuyển dụng của các doanh nghiệp (DN), hợp tác xã (HTX) trên địa bàn khoảng 4.000 lao động/năm, số còn lại chủ động tìm công việc.
Tinh thần đoàn kết, tương thân tương ái là truyền thống quý báu của dân tộc ta. Nét đẹp văn hóa đó được bồi đắp qua các thế hệ và mỗi khi được khơi dậy mạnh mẽ tạo thành nguồn lực to lớn giúp đỡ đồng bào khó khăn. Đúng như tinh thần "lá lành đùm lá rách”, "lá rách ít đùm là rách nhiều”, "bầu ơi thương lấy bí cùng”…
Sáng 17/5, Bộ Tư pháp tổ chức Hội nghị trực tuyến toàn quốc tổng kết thi hành Luật Giám định tư pháp và Đề án tiếp tục đổi mới và nâng cao hiệu quả hoạt động giám định tư pháp (Đề án 250). Chủ trì hội nghị tại điểm cầu Trung ương có các đồng chí: Nguyễn Văn Yên, Phó Trưởng Ban Nội chính Trung ương; Mai Lương Khôi, Thứ trưởng Bộ Tư pháp. Dự tại điểm cầu tỉnh ta có đồng chí Nguyễn Văn Chương, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; lãnh đạo các sở, ngành liên quan.
