Công nhân Công ty xi măng Trung Sơn làm việc trong dây chuyền SX đều được trang bị đầy đủ bảo hộ lao động.
(HBĐT) - Trong những năm qua, theo tinh thần Nghị quyết 5b của Tổng LĐLĐ Việt Nam về đẩy mạnh công tác bảo hộ lao động (BHLĐ) của tổ chức công đoàn trong tình hình mới; LĐLĐ tỉnh đã tích cực chủ động năm bắt tình hình quan hệ lao động trên địa bàn tỉnh, chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh hướng dẫn các công đoàn cơ sở thực hiện tốt vai trò giám sát của tổ chức công đoàn.
Hàng năm, LĐLĐ tỉnh xây dựng kế hoạch triển khai công tác BHLĐ cùng với kế hoạch hoạt động công đoàn. Đồng thời hướng dẫn công đoàn cơ sở phối hợp với chuyên môn, Hội đồng BHLĐ cơ sở xây dựng kế hoạch BHLĐ ở cơ sở cùng với kế hoạch SX-KD, hướng dẫn công đoàn cơ sở chủ động kiểm tra thực hiện chính sách BHLĐ tại chỗ làm việc của người lao động, giám sát thực hiện chế độ chính sách về BHLĐ như: trang bị quần áo BHLĐ, huấn luyện ATVSLĐ, khám sức khoẻ định kỳ, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho người lao động, phát động phong trào thi đua thực hiện lao động sản xuất an toàn, cải thiện điều kiện làm việc, chế độ ốm đau, thai sản cho người lao động.
Cùng với đó, LĐLĐ tỉnh giao nhiệm vụ, quyền hạn cho LĐLĐ các huyện, thành phố, công đoàn ngành theo dõi kiểm tra, hướng dẫn các cơ quan, đơn vị theo địa bàn quản lý thực hiện công tác BHLĐ, hướng dẫn các công đoàn cơ sở, mạng lưới an toàn vệ sinh viên tại các doanh nghiệp hoạt động có hiệu quả. LĐLĐ tỉnh phân công 1 đồng chí Ban chính sách pháp luật cơ quan LĐLĐ tỉnh theo dõi công tác BHLĐ. Hàng năm, LĐLĐ tỉnh tổ chức các lớp tập huấn về công tác an toàn lao động, vệ sinh lao động, phòng - chống cháy, nổ cho cán bộ công đoàn chuyên trách và ban chấp hành các công đoàn cơ sở, người lao động tại các doanh nghiệp. Ngoài ra, lực lượng làm công tác BHLĐ còn được Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ tỉnh chú trọng bồi dưỡng, tạo điều kiện thuận lợi để trang bị những kiến thức cần thiết nhằm tăng cường theo dõi, giám sát thực hiện BHLĐ trong hệ thống công đoàn tỉnh. Kết quả thống kê từ năm 2005 đến nay, riêng cơ quan LĐLĐ tỉnh đã tham gia các đoàn kiểm tra liên ngành kiểm tra việc thực hiện pháp luật lao động, thực hiện công tác ATLĐ, VSLĐ, PCCN và tổ chức nhiều đợt khảo sát, đánh giá kết quả thực hiện luật được gần 500 lượt đơn vị. Qua kiểm tra, khảo sát đã đưa ra các kiến nghị, đề xuất nhằm đảm bảo điều kiện làm việc cũng như chế độ, chính sách cho người lao động. LĐLĐ tỉnh còn tổ chức nhiều đợt khảo sát, đánh giá kết quả thực hiện luật như: khảo sát, đánh giá kết quả 19 năm thực hiện Luật Công đoàn tại 20 đơn vị; khảo sát việc thực hiện chế độ, chính sách đối với CNVC - LĐ tại 16 đơn vị các khu vực hành chính sự nghiệp, loại hình doanh nghiệp.
Để tiếp tục triển khai thực hiện có hiệu quả Nghị quyết 5b của Tổng LĐLĐ Việt Nam, trong thời gian tới, trên cơ sở phát huy những kết quả đạt được, các cấp công đoàn tiếp tục nâng cao chất lượng công tác ATLĐ, VSLĐ, thường xuyên quan tâm đến trình độ tay nghề, cải thiện điều kiện làm việc thuận lợi cho người lao động. Tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật về BHLĐ, chế độ chính sách đối với người lao động. Kiên quyết xử lý những trường hợp cố tình vi phạm pháp luật lao động. Nâng cao chất lượng tự kiểm tra, giám sát của tổ chức công đoàn thông qua thực hiện thoả ước lao động tập thể, nội quy lao động và thực hiện quy chế dân chủ cơ sở, nâng cao chất lượng hội nghị người lao động, tôn trọng lợi ích của chủ doanh nghiệp, giáo dục người lao động có ý thức hợp tác, xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ.
Minh Tuấn
.jpg)
Phát triển bởi ICT GROUP.
