Từ khi Luật Sĩ quan QĐNDVN được ban hành, những năm qua, Đảng ủy, Ban CHQS huyện Lạc Sơn thường xuyên quán triệt sâu sắc, thực hiện hiệu quả luật và các văn bản liên quan về tiêu chuẩn, chế độ đối với sĩ quan. Tổ chức tuyên truyền, phổ biến, giáo dục cho cán bộ về luật với nhiều hình thức linh hoạt, phong phú. Đội ngũ sĩ quan của đơn vị được bổ nhiệm, phân công công tác theo nhóm, ngành đúng chuyên môn. Đội ngũ sĩ quan có bản lĩnh chính trị vững vàng, tuyệt đối trung thành với Đảng, với Tổ quốc và Nhân dân, có tinh thần cảnh giác cách mạng cao, yên tâm công tác, xác định rõ nhiệm vụ, tích cực, chủ động trong công việc, sẵn sàng nhận và hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao.

Qua đánh giá chất lượng cán bộ hàng năm của đơn vị: 100% cán bộ, sĩ quan hoàn thành nhiệm vụ, trong đó trên 85% hoàn thành tốt và xuất sắc nhiệm vụ; 100% cán bộ, sĩ quan giữ chức vụ quản lý, chỉ huy được đào tạo tại các trường sĩ quan có trình độ chuyên môn, trình độ học vấn, lý luận chính trị theo quy định, đúng chức danh đảm nhiệm, phù hợp với các quy định của luật và hướng dẫn của cấp trên về công tác cán bộ. 100% sĩ quan dự bị (SQDB) được sắp xếp vào các đơn vị có tư tưởng tốt, chấp hành nghiêm túc lệnh điều động huấn luyện, bổ túc, chuyển loại và sẵn sàng động viên. Công tác xây dựng, quản lý, sử dụng SQDB được tiến hành theo đúng kế hoạch, quy định của các cấp.

Tại hội nghị, các đại biểu thảo luận khẳng định sự quan tâm, chăm lo của Đảng, Nhà nước, Quân ủy Trung ương đối với cán bộ, sĩ quan thông qua những lần sửa đổi, bổ sung Luật Sĩ quan QĐNDVN. Đồng thời trao đổi một số ý kiến trong quá trình thực hiện luật hiện nay như: đề nghị giữ nguyên tuổi phục vụ của sĩ quan như luật hiện hành; chế độ nghỉ bù ngày lễ sĩ quan phải trực sẵn sàng chiến đấu hoặc đi công tác; đề nghị tăng thời gian nghỉ phép hàng năm của sĩ quan tại ngũ; quy định về độ tuổi phục vụ của SQDB; đặc biệt là quy định về chế độ tiền lương, phụ cấp, nhà ở và điều kiện làm việc của sĩ quan tại ngũ được hưởng phụ cấp nhà ở, được hưởng chính sách hỗ trợ về nhà ở xã hội, được bảo đảm nhà ở công vụ theo quy định của pháp luật; tiêu chuẩn sắp xếp, bổ nhiệm chức danh cán bộ quản lý còn nhiều bất cập…

Bên cạnh đó, các ý kiến cho rằng cần chú trọng công tác bồi dưỡng, đào tạo; điều động, bổ nhiệm, thăng quân hàm, nâng lương cho cán bộ, sĩ quan đảm bảo tính dân chủ, khách quan, công bằng, minh bạch. Thường xuyên lắng nghe, giải quyết những nguyện vọng chính đáng của cán bộ, sĩ quan, tạo điều kiện thuận lợi để cán bộ, sĩ quan yên tâm công tác, góp phần xây dựng cơ quan, đơn vị, xây dựng LLVT địa phương, xây dựng khu vực phòng thủ huyện ngày càng vững chắc, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ xây dựng và bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới.