(HBĐT) - Thời gian qua, UBND huyện Yên Thủy đã chỉ đạo các xã, thị trấn công khai, minh bạch thủ tục hành chính (TTHC), đơn giản hoá từng công đoạn trong quá trình giải quyết TTHC đã mang lại nhiều lợi ích đối với tổ chức, người dân.

Theo đồng chí Nguyễn Anh Thái, Chánh Văn phòng UBND huyện, UBND huyện đã ban hành Kế hoạch số 07/KH-UBND, ngày 23/1/2019 tổ chức rà soát TTHC thường xuyên, nhằm kịp thời kiến nghị các TTHC không còn phù hợp, đề nghị huỷ bỏ, bổ sung những TTHC mới. UBND huyện tiếp tục chỉ đạo các phòng, ban chuyên môn cấp huyện, UBND các xã, thị trấn thực hiện việc niêm yết công khai bộ TTHC tại bộ phận một cửa của đơn vị bằng hình thức đóng thành quyển sổ tay hướng dẫn và bảng niêm yết danh mục TTHC để công dân, tổ chức dễ dàng tra cứu, đồng thời tuyên truyền rộng rãi trên các phương tiện thông tin đại chúng. Bộ phận Tiếp nhận và trả kết quả cấp xã lập hòm thư tiếp nhận phản ánh, kiến nghị. Đồng thời, phối hợp với các cơ quan chức năng liên quan xây dựng mục tiếp nhận phản ánh, kiến nghị trên trang thông tin điện tử của huyện.


Bộ phận một cửa xã Yên Trị (Yên Thủy) niêm yết công khai thủ tục hành chính, tạo thuận lợi cho người dân đến giao dịch. 

Hướng tới mục tiêu hiện đại hóa nền hành chính, công tác triển khai ứng dụng công nghệ thông tin vào hoạt động của cơ quan, đơn vị tiếp tục được quan tâm, thực hiện. Ứng dụng và thực hiện tốt phần mềm văn phòng điện tử. Duy trì tốt hoạt động trang thông tin điện tử của UBND huyện. Những thông tin của địa phương được cập nhật thường xuyên, liên tục. Các cơ quan, đơn vị thực hiện nối mạng internet phục vụ công tác chuyên môn, nghiệp vụ. Ứng dụng phầm mềm quản lý văn bản đối với tất cả các cơ quan, đơn vị; thực hiện nhận và gửi văn bản trong quá trình giải quyết công việc bằng hòm thư điện tử theo quy định. Tỷ lệ văn bản đi, đến qua môi trường mạng trong 6 tháng đầu năm 2020 đã tăng rõ rệt so với năm 2019 (tỷ lệ văn bản đến đạt khoảng 98%, văn bản đi đạt trên 60%). Việc cấp và sử dụng chữ ký số dần đi vào ổn định. Tỷ lệ văn bản đi của cấp huyện được ký số đạt 97%; văn bản đi cấp xã được ký số đạt 73,2%. 

UBND huyện tiếp tục duy trì áp dụng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO của các cơ quan hành chính Nhà nước. Duy trì thực hiện 12/13 phòng chuyên môn thực hiện các quy trình giải quyết TTHC theo tiêu chuẩn ISO, có rà soát, đánh giá, cập nhật thực hiện quy trình định kỳ, thường xuyên hàng năm. 100% xã, thị trấn áp dụng ISO. Hiện nay, UBND huyện đang triển khai thực hiện cập nhật bộ chỉ số ISO 9001:2015 đối với tất cả các cơ quan, đơn vị; dự kiến hoàn thành trong năm 2020. 

Cùng với những đổi mới trong cải cách TTHC, huyện đã chú trọng nâng cao chất lượng công vụ cán bộ, công chức, viên chức. UBND huyện đã xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng năm 2020 và triển khai thực hiện theo các nội dung đã được phê duyệt, báo cáo Sở Nội vụ trên cơ sở khảo sát nhu cầu thực tế tại địa phương và thực trạng chất lượng cán bộ, công chức, viên chức hiện có mặt. Huyện cũng đã ban hành Kế hoạch số 121, ngày 10/12/2019 về thực hiện định kỳ, thời hạn chuyển đổi vị trí công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức tại các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp, UBND các xã, thị trấn năm 2020. Trên cơ sở đó, huyện đặc biệt quan tâm thực hiện tốt công tác đánh giá, phân loại cán bộ, công chức, viên chức dựa trên việc thực hiện các Phiếu báo chương trình công tác tuần và kết quả thực hiện nhiệm vụ chuyên môn của cán bộ, công chức, viên chức. Đồng thời, tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong thực thi nhiệm vụ, văn hóa công sở, huyện đã kiểm tra định kỳ hàng năm, lồng ghép cùng công tác kiểm tra cải cách hành chính việc cán bộ, công chức, viên chức chấp hành nghiêm kỷ luật, kỷ cương hành chính; chấp hành giờ giấc, quy chế văn hoá công sở, chấp hành sự phân công. 

Với việc TTHC được công khai, minh bạch, đơn giản hoá đã mang lại nhiều lợi ích đối với tổ chức, người dân, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của cơ quan hành chính Nhà nước. Trong 6 tháng đầu năm 2020, tổng số hồ sơ yêu cầu giải quyết TTHC tại Bộ phận Tiếp nhận và trả kết quả huyện là 359 hồ sơ, đã giải quyết 348 hồ sơ, trong đó, giải quyết sớm, đúng hạn 270 hồ sơ; đã trả nhưng quá hạn 78 hồ sơ; đang giải quyết 11 hồ sơ. Bộ phận Tiếp nhận và trả kết quả cấp xã, thị trấn tiếp nhận 2.432 hồ sơ; đã giải quyết và trả kết quả 2.416 hồ sơ; đang giải quyết 14 hồ sơ; từ chối 2 hồ sơ.


P.L


Các tin khác


Thành phố Hòa Bình: Khánh thành công trình đường giao thông chào mừng Đại hội Đảng bộ các cấp

(HBĐT) - Ngày 27/7, Thành Đoàn Hòa Bình đã phối hợp với Hội LHPN thành phố tổ chức lễ khánh thành công trình đường giao thông tại tổ 9, phường Thái Bình. Đây là công trình thiết thực chào mừng Đại hội Đảng bộ thành phố Hòa Bình lần thứ II, Đại hội Đảng các cấp, nhiệm kỳ 2020 - 2025.

Tiếp tục triển khai các biện pháp phòng, chống dịch bệnh Covid-19

(HBĐT) - Ngày 27/7, BCĐ phòng, chống dịch nCoV tỉnh đã có Công văn số 1624/CV-BCĐ về việc tiếp tục triển khai các biện pháp phòng, chống dịch bệnh Covid-19.

Huyện Kim Bôi: Nỗ lực hoàn thành thu thập dữ liệu dân cư

(HBĐT) - Triển khai xây dựng Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư (CSDLQGVDC), huyện Kim Bôi đã tiến hành thu thập phiếu thông tin dân cư đối với công dân có hộ khẩu thường trú tại huyện.

Đến sáng 28/7, Việt Nam không có thêm ca mắc mới COVID-19 trong 12 giờ qua

Tính đến 6 giờ sáng 28/7, Việt Nam không có ca mắc mới COVID-19 trong 12 giờ qua, tổng số mắc vẫn là 431 người.

Trên 200 đoàn viên, thanh niên huyện Mai Châu thắp nến tri ân các anh hùng liệt sỹ

(HBĐT) - Tối 26/7, tại Nghĩa trang liệt sỹ huyện Mai Châu, Huyện Đoàn Mai Châu đã tổ chức lễ thắp nến tri ân các anh hùng liệt sỹ với sự tham gia của trên 200 ĐVTN.

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực - Đâu là giải pháp?

(HBĐT) - Nghị quyết số 121, ngày 3/12/2015 của HĐND tỉnh khóa XVI về kế hoạch phát triển KT-XH 5 năm (2016 - 2020) tỉnh Hòa Bình xác định phát triển nguồn nhân lực là 1 trong 3 nhiệm vụ đột phá, có tính chiến lược, nhằm thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu KT-XH 5 năm giai đoạn 2016 - 2020. Tuy nhiên, qua 5 năm triển khai thực hiện nghị quyết, theo đánh giá của UBND tỉnh, chất lượng nguồn nhân lực còn thấp, chưa đáp ứng được nhu cầu phát triển, tỷ lệ lao động qua đào tạo có tay nghề cao còn ít.

Xem các tin đã đưa ngày:
Tin trong: Chuyên mục này Mọi chuyên mục