.JPG)
Bằng nguồn vốn 135, Trạm y tế xã Mường Tuổng (Đà Bắc) đã được đầu tư khang trang.
(HBĐT) - Theo thống kê của Sở Y tế, toàn ngành hiện có gần 2.000 CB, NV, trong đó có 353 bác sĩ tuyến tỉnh, huyện. Tuyến xã hiện có 1.357 nhân viên y tế tại 210 trạm y tế , trong đó có 137 bác sỹ, 525 y sỹ, 363 trung cấp y, 122 sơ cấp và 210 cán bộ chuyên trách dân số. Đến nay cả tỉnh còn thiếu khoảng 800 CBNV, trong đó 250 bác sĩ. Lực lượng bác sĩ ở tuyến xã thiếu trầm trọng.
Trước tình hình thiếu nguồn nhân lực bác sĩ, dược sĩ trên địa bàn tỉnh, ngày 21/7/2010, HĐND tỉnh ra Nghị quyết 151 về đào tạo bác sĩ, dược sĩ đại học tuyến cơ sở của tỉnh. Theo đó, liên kết với các trường đào tạo liên thông cho tuyến huyện và xã mỗi năm 40 người có bằng y sĩ trong biên chế đi học đại học lên bác sĩ, 11 người có bằng dược sĩ trung cấp đi học đại học liên thông lên dược sĩ; đào tạo chính quy theo địa chỉ 20 người, 8 người đại học khối A để đi học dược sĩ chính quy theo địa chỉ. Ngoài ra còn đào tạo cử tuyển do Sở GD-ĐT thực hiện và với những trường hợp đỗ thẳng đại học y, dược có nguyện vọng được hưởng theo đề án sẽ được chấp nhận. Kinh phí đào tạo được tỉnh hỗ trợ 50% và người đi học nộp 50%. Sau khi tốt nghiệp, người được hưởng kinh phí đề án cử đi học phải công tác tại tuyến y tế cơ sở của tỉnh trong thời gian 15 năm.
Kết quả sau hai năm thực hiện, cả tỉnh đã cử được 33/80 người có bằng y sĩ trong biên chế đi học đại học liên thông lên bác sĩ, cử được 4/22 người có bằng dược sĩ trung cấp trong biên chế đi học đại học liên thông lên dược sĩ, cử 12/40 người học khối B đi học bác sĩ chính quy theo địa chỉ, cử 7 người đi học dự bị bác sĩ, 5 người đi học dự bị dược sĩ.
Ông Bùi Văn Kết, Trưởng phòng Tổ chức cán bộ Sở Y tế cho biết: Với những chỉ tiêu đã cử đi đào tạo trong hai năm vừa qua là quá thấp so với đề án đề ra. Nguyên nhân thiếu chỉ tiêu đi học theo đề án là tỉnh ta tuyển những cháu thi không đỗ đại học, trong khi đó, các trường đại học y, dược không tuyển những đối tượng này. Duy nhất chỉ có trường ĐH Y dược Thái Nguyên tuyển đối tượng này học dự bị sau đó vào học chính thức. Nhưng có một bất cập là trường này chỉ cho tỉnh 10 chỉ tiêu ngành y và 5 chỉ tiêu ngành dược. Đến năm học 2012, các trường đại học y, dược thay đổi quy chế tuyển sinh. Họ chỉ tuyển thí sinh dân tộc thiểu số có hộ khẩu thường trú 3 năm trở lên ở 62 huyện nghèo trên toàn quốc theo Quyết định 30a của Chính phủ. Trong khi đó, mới đây, Hoà Bình có 2 huyện nằm trong diện này. Trong công tác tuyển sinh đào tạo liên thông thì theo kế hoạch mỗi năm tuyển 40 người nhưng học viên đi thi không đủ, y sĩ trong độ tuổi đi học còn ít. Một số nơi còn ngại đi học vì sợ sau khi học xong sẽ bị chuyển sang xã khác công tác vì xã đó đã có bác sĩ. Còn các đối tượng đỗ thẳng vào đại học thì không tham gia đề án.
Cũng theo ông Kết, để thực hiện đề án có hiệu quả nâng cao chất lượng y tế tuyến cơ sở, Sở Y tế đã đề nghị HĐND tỉnh trong năm 2013 cho phép Sở liên kết đào tạo với trường Đại học y Hải Phòng mở một lớp từ y sĩ lên bác sĩ với số lượng dự kiến 50 người. Đối với đào tạo chính quy theo địa chỉ, đề nghị UBND tỉnh trực tiếp làm việc với Bộ GD&ĐT, Bộ Y tế, Ban Chỉ đạo Tây Bắc để xin chỉ tiêu đào tạo cho đề án 151 của tỉnh. Tiếp tục tuyên truyền để các đối tượng trúng tuyển thẳng vào đại học y, dược tham gia đề án nâng cao chất lượng và số lượng bác sĩ trên địa bàn tỉnh, nhất là ở vùng sâu, vùng xa.
Việt Lâm
Phát triển bởi ICT GROUP.
